Administración Municipal mostró su voluntad política por avanzar en temas que aquejan al sector educativo

Ciénaga
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Jornada Única, cobertura, contratación, prima extralegal, dotación, compensatorio, entre otros temas fueron discutidos en la mesa de trabajo.


Con el llamado a lista y lectura del acta de la reunión anterior, se dio inicio al encuentro presidido por el alcalde, Edgardo de Jesús Pérez Díaz, con los representantes de los sindicatos del sector educativo presentes en el municipio de Ciénaga, en el que se debatieron diferentes temas concernientes a esta comunidad.

Como primer punto, el docente José Manuel Pacheco, presidente de la subdirectiva Ciénaga del Sindicato de Educadores, expuso el tema de la Jornada Única, estrategia del Ministerio de Educación que contempla unos componentes como lo es la alimentación escolar, la infraestructura, el recurso humano y el componente pedagógico.

En este punto tanto el gremio sindical como la Administración Municipal, estuvo de acuerdo en que la Jornada Única deberá iniciar en el municipio una vez se cumplan las condiciones mínimas.

Luis Andrés Ospina Daza, secretario de Educación, explicó que pese a que hoy no hay Jornada Única en Ciénaga, desde la Administración se está gestionando por mejorar las condiciones en las escuelas y se está recibiendo un acompañamiento por parte del Ministerio.

El otro punto que corresponde a la cobertura y planta de cargo se habló sobre los 49 docentes contratados en la Sierra, lo cual ha sido un avance por parte de la Administración que se comprometió con los colegios y comunidad para que los niños pudieran contar con maestros que fueran de esta zona del municipio o con arraigo en ella.

Frente al punto de prima extra legal se estableció una comisión conformada por los secretarios de Educación y Hacienda y representantes del Sindicato de Educadores, quienes deberán viajar a la ciudad de Bogotá para la gestión de estos recursos.

Para el tema de dotación el secretario Administrativo, Dani Daniel Fandiño Serpa, explicó los inconvenientes que se presentaron con la contratación, por lo cual se iniciará un nuevo proceso para que los docentes puedan adquirir sus bonos.

Finalmente, la Administración fue clara en manifestar su voluntad política por realizar las gestiones necesarias para cancelar mediante acuerdos con este gremio, deudas u obligaciones que vienen de años atrás.

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