Por: Carlos Quintero Lozano
Rector Corporación Bolivariana del NorteCBN – Santa Marta
Uno de los principales desafíosdel país para los próximos años es la implementación de políticas públicas y estratégicas que permitan mejorar la calidad de vida de los colombianos, el desarrollo social,la competitividad del sector productivo y el desarrollo sostenible de la economía y para ello se requiere de programas encaminados a estimularla formación técnica y la innovación,como ejes fundamentales del desarrollo del capital humano de Colombia.
eEn ese sentido, invertir la pirámide deformación y del mercado ocupacional colombiano es una de las estrategias claves que demandan las empresas y que el Estado en todos sus nivelesdebe llegar a entender: Fortalecer y estimular la formación de técnicos enlos diversos campos del conocimiento. Esta realidad no es un mero caprichode algunos actores y representantes de ciertos sectores que reclaman más inversión en educación sino una realidad tan compleja y a la vez tan sencilla de comprender contenida envarios estudios nacionales e internacionales sobre productividad que establecen que América Latina necesita más técnicos que doctores.
En ese sentido solo las instituciones que apuesten a cumplir con sistemas de aseguramiento de la calidad son las que sobreviran y jugarán un papel fundamental propio del dinamismo social y productivo del país.
Dentro de estas metas estratégicas de Colombia, La Corporación Bolivarianadel Norte - CBN, Instituciónde formación técnica para el trabajo,que fue la primera en su género en certificarse en calidad, viene desarrollando acciones que van acordes con las necesidades, realidades y expectativas de desarrollo a nivel regional y nacional.
Con respecto a la formalización deempleo fomenta el emprendimiento e innovación como parte de su misióninnovación como parte de su misión educativa, desarrolla sus estructuras de formación basadas en competencias laborales, fomenta el uso e incorporación de las tecnologías dentro de los procesos educativos, y avanza hacia la creación de ambientes laboralesy colaborativos de aprendizaje.
La CBN ha venido participando en diferentes instancias a nivel nacional e internacionalen la definición de políticas sectoriales sobre educación, innovación emprendimiento y competitividad, así como ha definido acciones que garanticen la mejora continua de la institución.
Una Institución que se prepara cada día más hacia la excelencia académica e institucional y a las exigencias requeridas por las empresas representa una excelente opción de formación.
Evidencia de ello son los más de 6.000 graduados vinculados al sector productivo, las diferentes distinciones que sus estudiantes han recibido en eventos de emprendimientoe innovación a nivel nacional,la continuidad de sus graduados en programas de educación superior, la generación de empresas en diferentes sectores de la economía y la certificaciónde todos sus programas y sistema Institucional de calidad asílo validan.